工伤认定书下来以后多久做劳动鉴定
金华金东刑事律师
2025-05-24
工伤认定书下达后，等伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时可做劳动能力鉴定，实践中多在工伤认定完成后3到6个月左右进行，不过无严格时间规定。即使停工留薪期未结束，只要伤情相对稳定，工伤职工也能申请。
1.申请材料：申请劳动能力鉴定要准备劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、完整病历材料、工伤认定决定书等资料。
2.申请部门：向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
3.结论时间：该委员会在收到申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。
建议工伤职工及时关注自身伤情，在合适时间尽早准备材料申请鉴定，以便尽快获得相应的工伤待遇。同时，劳动能力鉴定委员会应提高工作效率，及时准确作出鉴定结论。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法律分析：
（1）工伤认定书下达后，进行劳动能力鉴定需满足伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的条件。实践中多在工伤认定完成后3到6个月左右开展，但无严格时间限制。
（2）即便停工留薪期未结束，只要工伤职工伤情相对稳定，也能申请劳动能力鉴定。
（3）申请劳动能力鉴定要准备劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、完整病历材料以及工伤认定决定书等资料。
（4）需向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，该委员会一般在收到申请60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。
提醒：
申请劳动能力鉴定要准备齐全资料，且不同工伤情况对应鉴定结果和赔偿不同，建议咨询进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫（一）明确鉴定时间，在伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时可进行鉴定，实践中一般工伤认定完成后3到6个月左右，即使停工留薪期未结束，只要伤情相对稳定也能申请。
（二）准备申请资料，包括劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、检查检验报告等完整病历材料、工伤认定决定书。
（三）向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，等待其在60日内作出鉴定结论，必要时结论期限可延长30日。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十五条规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤认定书下达后，等伤情稳定且有残疾、影响劳动能力，就可做劳动能力鉴定。实际中常在工伤认定完成3到6个月左右进行，无严格时间限制。
2.即便停工留薪期未结束，只要伤情相对稳定，也能申请。申请要准备劳动能力鉴定申请表、诊断证明、病历材料、工伤认定决定书等，向市级劳动能力鉴定委员会提出。
3.委员会收到申请60日内出鉴定结论，必要时可延长30日。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫结论：
工伤认定书下达后，在伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时可进行劳动能力鉴定，实践中一般在工伤认定完成后3-6个月左右，无严格时间规定。停工留薪期未结束但伤情稳定也可申请，需准备相关资料向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请，委员会60日内出结论，必要时可延长30日。
法律解析：
依据相关法律，劳动能力鉴定是对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。当工伤职工伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的状况，就具备了进行鉴定的条件。虽然实践中有大致的时间范围，但并没有严格的时间限制，这充分考虑了不同工伤情况的复杂性。即便停工留薪期未结束，只要伤情稳定就可申请，体现了保障职工权益的原则。申请时按要求准备好劳动能力鉴定申请表、有效诊断证明等资料，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出，委员会按规定时间作出结论。若在工伤认定及劳动能力鉴定等方面遇到任何问题，可向专业法律人士咨询，获取更精准的法律帮助。
1.申请材料：申请劳动能力鉴定要准备劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、完整病历材料、工伤认定决定书等资料。
2.申请部门：向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
3.结论时间：该委员会在收到申请之日起60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。
建议工伤职工及时关注自身伤情，在合适时间尽早准备材料申请鉴定，以便尽快获得相应的工伤待遇。同时，劳动能力鉴定委员会应提高工作效率，及时准确作出鉴定结论。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法律分析：
（1）工伤认定书下达后，进行劳动能力鉴定需满足伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的条件。实践中多在工伤认定完成后3到6个月左右开展，但无严格时间限制。
（2）即便停工留薪期未结束，只要工伤职工伤情相对稳定，也能申请劳动能力鉴定。
（3）申请劳动能力鉴定要准备劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、完整病历材料以及工伤认定决定书等资料。
（4）需向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，该委员会一般在收到申请60日内作出鉴定结论，必要时可延长30日。
提醒：
申请劳动能力鉴定要准备齐全资料，且不同工伤情况对应鉴定结果和赔偿不同，建议咨询进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫（一）明确鉴定时间，在伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时可进行鉴定，实践中一般工伤认定完成后3到6个月左右，即使停工留薪期未结束，只要伤情相对稳定也能申请。
（二）准备申请资料，包括劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、检查检验报告等完整病历材料、工伤认定决定书。
（三）向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，等待其在60日内作出鉴定结论，必要时结论期限可延长30日。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十五条规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤认定书下达后，等伤情稳定且有残疾、影响劳动能力，就可做劳动能力鉴定。实际中常在工伤认定完成3到6个月左右进行，无严格时间限制。
2.即便停工留薪期未结束，只要伤情相对稳定，也能申请。申请要准备劳动能力鉴定申请表、诊断证明、病历材料、工伤认定决定书等，向市级劳动能力鉴定委员会提出。
3.委员会收到申请60日内出鉴定结论，必要时可延长30日。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫结论：
工伤认定书下达后，在伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力时可进行劳动能力鉴定，实践中一般在工伤认定完成后3-6个月左右，无严格时间规定。停工留薪期未结束但伤情稳定也可申请，需准备相关资料向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请，委员会60日内出结论，必要时可延长30日。
法律解析：
依据相关法律，劳动能力鉴定是对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。当工伤职工伤情相对稳定且存在残疾、影响劳动能力的状况，就具备了进行鉴定的条件。虽然实践中有大致的时间范围，但并没有严格的时间限制，这充分考虑了不同工伤情况的复杂性。即便停工留薪期未结束，只要伤情稳定就可申请，体现了保障职工权益的原则。申请时按要求准备好劳动能力鉴定申请表、有效诊断证明等资料，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出，委员会按规定时间作出结论。若在工伤认定及劳动能力鉴定等方面遇到任何问题，可向专业法律人士咨询，获取更精准的法律帮助。
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